Менеджмент xxi века - менеджмент сообщение.
Вторник, 07.05.2024, 08:14
Меню сайта

Форма входа

Поиск

Календарь
«  Январь 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031

Архив записей

Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz

  • Статистика
    Рейтинг@Mail.ru
    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0

    Главная » 2014 » Январь » 23 » Секреты эффективной деятельности
    20:05
    Секреты эффективной деятельности

     


    Скачать: Секреты эффективной деятельности - txt

    Прямая ссылка на файл: Секреты эффективной деятельности - zip

     



    Размер архива - 9,232 Mb
    Сколько просм. за сутки этого архива - 136 раз
    Кем обновлена работа на ресурсе: Пётр
    Колл. стр. в арх. - 809 страниц
    Время добавл. на странице:

    Тактика лидеров маркетинга. Скрытые приемы внушения. Кевин Хоган, Джеймс Спикман. При системном подходе сначала исследуются параметры "выхода", т. е. что необходимо производить, с какими показателями качества, с какими затратами, кто будет являться покупателем, в какие сроки реализовывать и по какой цене. Нечто такое, что не...

    Тактика лидеров маркетинга. Скрытые приемы внушения. Кевин Хоган, Джеймс Спикман. При системном подходе сначала исследуются параметры "выхода", т. е. что необходимо производить, с какими показателями качества, с какими затратами, кто будет являться покупателем, в какие сроки реализовывать и по какой цене. Нечто такое, что не подходит для малого и среднего бизнеса, для небольших филиалов и подразделений?

    Сейчас виноват тот, кто более успешно и рачительно хозяйствует, а не тот, кто обворовывает. Как продавать именно в тот момент, когда клиент готов купить. Иногда казалось, что его самого потрясает успех компании.

    Выяснилось, что получение дополнительной информации требует времени и денег, а поскольку способность человека усваивать и использовать ее ограниченна, такая информация не всегда способствует принятию решений. Во второй мишени — где бы каждому хотелось быть. Здесь средство обучения выступает как предмет освоения. И этот принцип должен стать основой корпоративной культуры каждой фирмы. Программа такого обучения утверждена в 2005 году и называется: "Мануальная терапия в восстановительном лечении", она полностью согласована с этапами обучения прикладной кинезиологии, которые уже отработаны. Но в вашей компании каждый сотрудник должен знать ответ, причем он должен отскакивать от зубов.

    Друкер на каждый день. 366 советов успешному менеджеру. Питер Друкер, Джозеф Макьярелло. Встречаются агрессивные и враждебные люди, не умеющие контролировать свои эмоции. Персональный тренер – это нянька, друг, мотиватор, плечо (жилетка), психотерапевт и родитель в одном флаконе. FAQ им – часто задаваемые вопросы на службе компании. В большинстве случаев проведения съемки на несколько камер, съемочная площадка может быть не сильно ограничена ни в площади ни в количестве снимаемых.

    Важный аспект самовоспитания - логическое мышление, умение проанализировать каждый свой поступок, способствует выработке требовательности к себе как постоянной черты характера, без которой невозможно достичь успеха в этом деле.

    Просмотров: 307 | Добавил: alexanderyouodd | Теги: методы менеджмента, курсы менеджмента, современный менеджмент | Рейтинг: 0.0/0
    Copyright MyCorp © 2024
    Создать бесплатный сайт с uCoz